O QUE É HORA EXTRA A hora extra é caracterizada pelo tempo trabalhado além da jornada de trabalho contratual do funcionário. Segundo o artigo 58 da CLT, a jornada máxima deve ser de 8 horas diárias e 44 horas semanais. O funcionário que trabalha além de sua jornada deverá ser remunerado pelas horas excedentes de …
Hora Extra: Saiba as Regras e Aprenda a Calcular Leia mais »
Faltas e atrasos de colaboradores são situações comuns nas empresas. Imprevistos acontecem com todos. No entanto, muitas faltas ou atrasos podem significar algum problema na empresa ou algum problema com o colaborador. Quando se tem uma jornada de trabalho a ser cumprida, deve-se ter atenção com faltas e atrasos. Na legislação trabalhista, regida pela Consolidação …
Tolerância de Atrasos e Extras: Entenda o Art. 58 da CLT Leia mais »
A regra do controle de ponto sempre esteve prevista na CLT. Porém, na legislação, nunca houve nenhum tipo de regulamentação referente aos tipos de equipamentos e sistemas para controle de ponto. A Portaria 1.510 veio suprir esta lacuna. Promulgada em 2009 pelo então Ministério do Trabalho e Emprego à época, a portaria 1.510 regulamentou o …
Portarias 1510 e 373 de Relógio de Ponto. O Que o RH Precisa Saber! Leia mais »
